根治欠薪冬季专项行动 为414人追发工资240万余元 让劳动者告别“忧酬烦薪”！

　　时至年关，安庆市持续保持高压态势，积极开展根治欠薪冬季专项行动，立足抓小、抓早，用心、用情、用力维护好农民工合法权益，全力保障农民工工资拖欠“限时清零”。截至1月19日，全市共检查用人单位1006户，协调解决欠薪案件42件，为414名劳动者追发工资待遇240.5万元。

　　1月初，安庆市农民工维权中心接到陈某等6人举报投诉称：某市政项目拖欠工资近10万元至今未付。接案后，安庆市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室牵头，立即协调住建、人社、公安等部门通过深入走访项目工地，调查问询、约谈企业负责人等方式展开联合调查。1月13日总承包方通过银行转账方式全额支付了6名农民工的工资，问题得到圆满解决。

　　让被欠薪农民工及时拿到应得的工资返乡过年，维护社会和谐稳定。去年11月中旬，安庆市以工程领域和易发多发欠薪行业企业为重点开展根治欠薪冬季专项行动，在加快“全国根治欠薪线索反映平台”核实处置，确保不出现系统超时预警，督促企业落实主体责任，排查工程领域工资专用账户、实名制管理等保障制度落实情况的同时，制定出台行动方案，在快、实、广、勤、严上下功夫、出实招。

　　部署“快”。市根治拖欠农民工工资工作领导小组立即行动，分解任务，压实职责，明确行动实施步骤、时间节点、人员组成和检查方式。人社部门牵头各行业主管部门，对全市400多个在建项目实施挂图作战，按照“问题早发现、隐患早排除、责任早落实”的要求，确保检查全方位、全覆盖、无死角。

　　推进“实”。强化刚性要求，印发《推进落实根治拖欠农民工工资工作包保责任任务清单》，重点聚焦房地产、高铁、高速、教培、新业态等14个重点领域进行分类包保，建立人社牵头，住建、交通、水利、发改、市场监管等部门共同处置的维权机制，形成上下同频共振、齐抓共管的高压态势。

　　宣传“广”。充分利用网络媒体、商户门头LED、现场走访等方式，开展线上线下联动宣传，通过学习培训、现场重点宣传《保障农民工工资支付条例》。截至1月10日，共发放宣传资料1200余份，组织宣讲活动10余场，政策咨询700多人次。

　　监管“勤”。将农民工工资专用账户、农民工工资保证金、工资支付等业务整合为“一件事”，充分发挥农民工工资支付监管系统作用，利用系统数据，分析全市在建项目工程实际产生的工资金额，农民工工资专用账户拨付金额，研判出资金缺口较大的“问题项目”，做到有的放矢制定解决方案，化解欠薪风险。同时构建大数据系统“多元共治”合作、共享机制，统筹开展农民工工资支付大数据管理，实施高效、专业、精准保障，以信息化治理模式创新助推保障农民工工资支付能力现代化。

　　执法“严”。建立举报投诉首问责任制，统一执法标准，及时会商解决工作中遇到难点和堵点，做到积案化解、案件清零。通过联合执法、失信惩戒、严厉打击等措施，充分运用重大欠薪案件社会公布、“黑名单”管理、欠薪入刑等惩戒手段和惩罚措施，加大对欠薪违法行为的惩处力度，增强刑事追责的打击威慑效果，实现“一处欠薪、处处受限”监管惩戒格局。1月14日，潜山法院针对某服饰公司老板刘某拖欠“跑路”，法院申请强制执行，为50名农民工追发工资待遇共计28万余元。

　　今年来，我市已向社会公布重大劳动保障违法典型案件5起;对欠薪逃匿等恶意拖欠行为，行政司法联动打击，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件4件，公安机关立案侦查4件。