有效整治基层反映强烈的工作群多等问题 ——专访市纪委常务副书记、监委副主任茆磊

　“我们将以作风建设监督执纪专项行动为抓手，立足‘监督的再监督’职能，推动各地进一步改进作风，扎实办好人民群众牵肠挂肚的民生大事，做好人民群众天天有感的关键小事，确保省、市委部署的各项政策措施落地落细，努力在‘一改两为’中干在实处、走在前列。”市纪委常务副书记、监委副主任茆磊在接受专访时说，具体将在工作中做到四个“紧盯”。

　　紧盯为民办实事，开展信访领域突出问题专项整治。健全市、县纪委监委领导干部接访下访、包案化解、阅批群众来信制度，深化“三访一督办”工作，开展重复举报专项治理。聚焦群众最急、最忧、最盼的问题，定期调度督办，督促职能部门主动担责履职，及时回应群众关切。

　　紧盯为企优环境，开展提升服务效能专项监督。跟踪监督“新春访万企、助力解难题”活动领导接访问题落实情况，确保事事有回音、件件有着落。发挥营商环境监测点和特约监察员作用，搭建企业投诉监督平台，建立企业诉求办理督办约谈机制。严肃查处对贯彻利民惠企、纾困解难各项政策措施做选择、搞变通、打折扣和违反“十严禁”的行为，尤其是损害亲清新型政商关系突出问题，查处一起、通报一起。

　　紧盯为基层减负，开展“五多”问题专项清理。通过督促精文减会、整治“指尖上的形式主义”等措施，有效整治基层干部群众反映强烈的村镇挂牌多、工作群多、APP多、考核多等问题。

　　紧盯“四风”问题，开展干部作风建设专项治理。重点围绕“推拖糊扯绕”问题，把干部作风建设情况纳入常规巡察。加强通报曝光，建立曝光台制度，对作风不严不实典型案例查处一起、通报一起。把握“三个区分开来”，做好容错纠错、澄清正名、暖心回访等工作，加大正面典型的通报表扬，严肃查处诬告陷害行为，形成为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰的浓厚氛围。